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Accélérez votre carrière dans l'immobilier

Voulez-vous travailler avec des experts mondiaux, relever de nouveaux défis et construire votre propre avenir?

Le pouvoir d’ÊTRE


Soyez qui vous êtes. Et qui vous voulez être. SOYEZ Colliers.

Nous pensons qu'il existe autant de versions du succès qu'il existe de personnes et nous nous engageons à vous habiliter à devenir une meilleure version de vous-même, peu importe ce que vous faites. Nous faisons la promotion d’une culture d'apprentissage continu et nous vous encouragerons à vous fixer des objectifs ambitieux, tout en vous aidant à les atteindre. ÊTRE. Un mot, quatre lettres, des possibilités illimitées. 

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Ce dont nous sommes fiers

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Nous sommes entreprenants


Chez Colliers, nous encourageons nos employés à faire leur meilleur travail chaque jour, en travaillant aux côtés d’experts internationaux pour maximiser chaque occasion et mener le secteur vers l'avenir. Nous cultivons les leaders et les habilitons à penser et agir différemment.

 

Qui nous sommes et ce que nous représentons.

Nous habilitons notre personnel à...


Être entreprenant pour dépasser les attentes
Collaborer pour atteindre des résultats exceptionnels
Investir dans les relations pour offrir une valeur durable
Être des experts pour mener notre secteur vers l'avenir
Agir dans l’intérêt de nos clients, de nos gens et de nos communautés

Apprendre encore plus

Notre expertise


Nous recherchons des personnes possédant un large éventail de compétences et expertises.

Que vous soyez un professionnel chevronné ou un jeune diplômé, nous avons un rôle pour vous.

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Courtage en vente et location

FacilitiesMgmnt2_738x415

Gestion des biens et installations

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Évaluation des propriétés et taxes foncières

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Services aux occupants et administration des baux

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Exploitation et administration

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Gestion de projet et conseil

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Marketing et communications

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Recherche et information sur le marché

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Information et technologie

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Comptabilité et finances

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Ressources humaines

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Possibilités pour étudiants

Diversity and inclusion


Diversity and inclusion is fundamental to our culture and our teams are comprised of people with different skills and backgrounds. By embracing diversity, we recruit and retain the best people and uphold an enterprising culture that fosters innovation. See the Colliers Diversity & Inclusion Statement that our global and regional CEOs have signed.

Colliers provides equal opportunity in all employment practices.

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Perspectives de carrière


Nous sommes passionnés par l'immobilier commercial. Découvrez ce que nos experts ont à dire sur la poursuite d'une carrière dans ce secteur enrichissant.

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Saisissez une occasion de carrière de vente dans l'immobilier commercial

Si vous êtes motivé pour réussir dans la vente et recherchez la bonne occasion de mettre en valeur vos compétences, songez à appliquer vos connaissances du secteur et votre expertise de vente à une carrière dans l'immobilier commercial.
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Cinq raisons d'envisager de travailler dans l’immobilier commercial

Les non-initiés encouragent souvent l'innovation et les améliorations, car ils offrent une nouvelle perspective sur les problèmes irrésolus. Les candidats d'autres industries posent beaucoup de questions et nous permettent de voir un problème ou un projet sous un angle différent.
Lire la suite
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La diversité, ça compte pour le milieu de travail de l’immobilier commercial d’aujourd’hui

Les équipes dotées d’une diversité de pensée et d'expérience favorisent l'innovation. Chez Colliers, nous croyons qu’il est important de faire ce qu’il faut pour nos clients, nos gens et notre communauté afin de guider notre pratique et notre vision.
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Opportunités mondiales


Le plus grand avantage de faire partie d’une organisation mondiale? Les opportunités mondiales offertes. Nos employés sont situés dans le monde entier. Nous sommes donc là où vous voulez être.

#AskColliers: Talent Edition

Our talent acquisition team is here to help guide you on how to find new job opportunities in the Commercial Real Estate industry. Below you'll discover helpful tips on how to prepare your resume, build your careers and enhance the quality of your connections.

juil. 23, 2020

7 Tips to Help You Ace Your Virtual Interview

Virtual interviews have become increasingly popular in recent years, even prior to COVID-19. Due to COVID-19 most organizations across the world are working remotely and teams are connecting virtually. Major organizations such as Amazon and Facebook are still hiring actively and interacting with candidates remotely. As a candidate looking for a role in the current job market, it is important that you become more comfortable and confident participating in virtual interviews.
Lire la suite
juil. 16, 2020

Top 4 Associations to Boost Your CRE Career

Commercial real estate is a very competitive industry, so what can you do to set yourself apart, especially when it comes to developing your career? A successful real estate professional works every day at establishing solid relationships, is knowledgeable in real estate trends, hunts prospect opportunities and uses competitor intel to stay ahead of the game.
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juil. 9, 2020

How to Send a Strong LinkedIn Introduction

​One of the most effective ways to engage those who are hiring, is to send a strong LinkedIn InMail introduction. These helpful steps will assist you in creating a strong InMail introduction to successfully engage with those that are hiring on LinkedIn.
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juil. 2, 2020

How to Use Your Commercial Real Estate Network on LinkedIn

Find some helpful tips to not only use your network but to do so in the most impactful and professional way.
Lire la suite
mai 27, 2020

Top 5 Employable Skills in CRE 

Learn about the top 5 most employable skills and traits in commercial real estate, based on what we look for when hiring top talent at Colliers.
Lire la suite

Succès du client

mars 23, 2023

‘A Revitalization Story’: How Colliers Strategy & Consulting Helped Enable Canada's Largest Co-op Redevelopment Project

In 1983, the Ashley Mar Housing Co-operative (Ashley Mar) was established to offer non-market housing to families and individuals in Vancouver.
Lire la suite
mars 10, 2023

CanFirst Mississauga Warehouse Development

This industrial site proposed significant grading challenges that needed to be overcome due to the existing topography, which decreased across the site by 5 metres. In order to accommodate the 270,738 SF development, a large earth works program was necessary to create a balanced site.
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